はじめに
おこしのお米の粒みたいに、 nikkieです。
12/7(水)にオンライン開催されたForkwell Library#13『アジャイルリーダーシップ』回に参加しました。
トークやQ&A、さらにハッシュタグのツイートから学びが多くあり、楽しいひとときでした。
手短にレポートをしたためます。
目次
勉強会の概要
アジャイルなチームをつくる『アジャイルリーダーシップ』 - Forkwell Library#13 - connpass
Forkwell Library では、著者・訳者・実践者らを登壇者として招き、そんな思いを抱えた開発者の皆さまが「学びのきっかけ」を得られる勉強会を目指します。
今回の第13回目では2022年11月22日に発売の『アジャイルリーダーシップ』を取り上げます。人を大事にしながら変化に適応し続けるために、アジャイルソフトウェア開発というムーブメントの中で育まれたリーダーシップのあり方を翻訳者である株式会社ユーザベースの野口 光太郎 氏にお伺いしていきます。
ちょうど読んでいる『アジャイルリーダーシップ』についての勉強会でした。
アーカイブ
発表資料
遅ればせながら先日の講演のスライドを上げました。 / アジャイルなチームをつくる『アジャイルリーダーシップ』 / Agile Leadership for Agile Teams https://t.co/jj1gfNsmoH #forkwell_library
— enk (@enk_enk) 2022年12月10日
当日のツイート
『アジャイルリーダーシップ』完全に理解！ツイートからいくつも気付きが！
アジャイルな（開発）チームをつくるリーダーシップにフォーカスしたトークに「『アジャイルリーダーシップ』のエッセンスが詰まっていたなあ」と思います。
手元のまとめのメモ、（リーダーは）「影響力を活用」「心のありよう」なんですが、なんと韻を踏んでたYo！😂
印象的なツイートがこちら：
「誰もが正しい、ただし部分的に」は一つの絶対的な共有されたコンテキストが存在しない以上、各々のコンテキストの中では正しい（でも私、私達、チーム、システムのコンテキストでは？）みたいな相対的な距離の取り方だと解釈しています。 #Forkwell_Library
— わみ (@i_whammy_) 2022年12月7日
チームメンバー各々がリーダーシップを持っている状態の最高点がコラボレーション状態で、そうなるとファシリがいなくても勝手にチームが自走していくっていうイメージかなと思ってる。#Forkwell_Library
— SAN (@1218_san) 2022年12月7日
リーダーが 先を行くのは 一歩だけ #Forkwell_Library
— tanaka-san (@tanaka_san_2645) 2022年12月7日
一句詠めちゃった！🆒
また、質疑の中では、このあたりのツイートが印象的でした。
"「みんなが平均的に同じことができる」だと『チーム』としての良さは無いのでは？" #Forkwell_Library
— Kakutani Shintaro (@kakutani) 2022年12月7日
以前チームで取り組むことを推奨した時、暗黙的に「全員が同じことを理解している」ことが必須になってしまい、パフォーマンスが悪くなってしまったのを思い出した
— やました (@yama_sitter) 2022年12月7日
今後は「個を捨てる」ではなく「チームだと良い」ってことをちゃんと伝えられるようにしたい
互いの強みの掛け合わせでチームなんですよね！
私がイメージするのは、麦わらの一味！
例えば、ゾロ（剣士）とサンジ（コック）の強みは全然違います。
話変わって、あのはな劇場版に「（みんなは）お団子みたいに1個ど〜んじゃなくて、おこしのお米の粒みたいに」ってセリフ（※うろ覚え）があり、それも思い出しました。
強みを掛け合わせたチームは、おこしのお米の粒みたいに一人ひとりが存在感発揮してそう！
📣お知らせ：12/14(水)は実践編！
Forkwell Libraryが『アジャイルリーダーシップ』理論編とすると、実践編のイベントが控えています！
「ユーザベースにおけるアジャイルリーダーシップの実践」として、翻訳者が事例講演する勉強会もあります！
「組織をアジャイルに変えていきたい人」や「現状の組織やリーダーシップのあり方に課題を感じている人」にオススメ。
そして、私も事例をお話ししちゃいます！
PyCon JPの座長までやってる身ですが、リーダーには苦手意識があるのです。
そこに対して『アジャイルリーダーシップ』で向き合って得られたヒントをアウトプットします。
翻訳者お二人のお話も興味深いこと間違いありません！（太鼓判）
よろしければお越しください。
会場で僕とういっす✌️！
終わりに
Forkwell Library#13『アジャイルリーダーシップ』回のレポートでした。
本のエッセンスがぎゅぎゅっとまとまっていると思います！
アーカイブやTwitterを見て、また本に戻るみたいに行き来すると、理解が進むところがあって面白いです。
現場での実践を経験すると、見えてくるものもありました。
発表者、運営、参加者の皆さま、どうもありがとうございました！
ありがとうございました！ #Forkwell_Library
— nikkie にっきー 🎤10/1 XP祭り 10/14-15 PyCon JP (@ftnext) 2022年12月7日
全編通して、また、ツイートからも学びがあり、楽しいひとときでした。
『アジャイルリーダーシップ』たしかにスルメ本ですし、来週のLTに向けて読み返そうと思います（翻訳者の方が話すから、みんな来て！）https://t.co/oLRdTKwfAn
